عاجل!! التأمينات السعودية تحدد العمر القانوني لتسجيل الموظف السعودي في النظام

تحدد العمر القانوني لتسجيل الموظف السعودي
كتب بواسطة: سماح عبده | نشر في  twitter

تقدم أحد الأشخاص بسؤالٍ عبر منصة إكس إلى المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية في المملكة العربية السعودية؛ وهو ما تضمن الرغبة في معرفة السن القانوني الذي يُسمح عنده بتسجيل الموظف السعودي في نظام التأمينات.

وفي هذا السياق تم عرض الإجابة من قِبل فريق العناية بالعملاء وهي ما تمثلت في أن الحد الأدنى لعمر الموظف من أجل الاشتراك الإلزامي في التأمينات الاجتماعية هو 15 عامًا حسب قانون العمل السعودي.


إقرأ ايضاً:إصابة أم خلاف يُفضي إلى انهاء تعاقد!! مصير كاراسكو مع قلعة الليوث يكشفه المنيععقبة وحيد تبعد نيمار عن مباريات الهلال الآسيوية تطور عاجل وخطير في حالته الصحية إليكم التف

إلا أنه قد أردف طرح شرط أساسي وهو وجود عقد عمل رسمي بموجبه يعمل الموظف لدى مصلحة صاحب العمل الموجودة في المملكة العربية السعودية، مع الحصول على أجر مادي مهما اختلفت مدة العقد، أو شكله أو طبيعته.

اقرأ ايضاً
الرئيسية | اتصل بنا | سياسة الخصوصية | X | Facebook